نص قانون العمل الصادر برقم 12 لسنة 2003 والمعدل بالقانون رقم 180 لسنة 2008، على إنه إذا حضر العامل إلى مقر عمله في الوقت المحدد للعمل، وكان سمتعدًا لمباشرة عمله..
نص قانون العمل الصادر برقم 12 لسنة 2003، على ضوابط محددة عند توقيع الجزاءات على الموظف، فقد أكد أنه لا يجوز لصاحب العمل أن يوقع جزاء الخصم على العامل
نظمت مديرية العمل بمحافظة أسوان، من خلال مكتب عمل أسوان، ندوة تثقيفية حول الحقوق والواجبات فى قانون العمل 12 لسنة 2003،
رصد موقع "برلماني"، المتخصص في الشأن التشريعى والنيابى، في تقرير له تحت عنوان: " الحماية القانونية للعمال في ظل التغيرات المناخية"، استعرض خلاله 70% من القوى العاملة حول العالم عُرضة لمخاطر متعلقة بالاحتباس الحرارى.
يحدد قانون العمل ضوابط لتأمين بيئة العمل للحفاظ على سلامة العاملين وقد نصت المادة 208 من هذا القانون على أن تلتزم المنشأة وفروعها بتوفير وسائل السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل.
أكد حسن شحاتة وزير العمل،اليوم الثلاثاء ،على التعاون المُثمر بين الدولة المصرية ومنظمة العمل الدولية التابعة للأمم المُتحدة ،وأن البرامج المُشتركة تهدف جميعها إلى تحقيق المزيد من العمل اللائق
قالت وزارة العمل، إن الإدارة العامة للتفتيش أجرت زيارة تفقدية لمديرية العمل بمحافظة بورسعيد، جرى خلالها إجتماع تنظيمي مع القائمين على عمليات التفتيش العمالى ، حول ضرورة الاهتمام بالتفتيش بنظام الحملات
حسم قانون العمل في المادة رقم 53، موقف الموظف الراغب في أداء مناسك الحج، فقد منح للعامل الذى أمضى في خدمة صاحب العمل 5 سنوات متصلة الحق في إجازة بأجر كامل لمدة شهر..
حدد قانون العمل رقم 12 لسنة 2003، عددا من الالتزامات والواجبات التى ينبغى الإلتزام بها من قبل العامل.
استكمل المجلس الأعلى للحوار الاجتماعي في مجال العمل، برئاسة حسن شحاتة وزير العمل، اليوم الإثنين، جلساته لمُناقشة مواد جديدة من مشروع قانون العمل..
رصد موقع "برلماني"، المتخصص في الشأن التشريعى والنيابى، في تقرير له تحت عنوان: "لملايين العمال والموظفين.. حكم قضائى بسقوط الحق فى عرض النزاع على المحكمة لمُضى الموعد المقرر
تنص المادة 119 من قانون العمل المصري على أنه لا يعتد باستقالة العامل إلا إذا كانت مكتوبة..
تنص المادة 125 من قانون العمل على أنه لا يجوز تحديد سن للتقاعد تقل عن ستين سنة، ويجوز لصاحب العمل إنهاء عقد العامل إذا بلغ سن الستين ما لم يكن العقد محدد المدة .
من بين الملفات التي حسمها قانون العمل الصادر برقم 12 لسنة 2003، كان ملف الأجور للموظفين بالقطاع الخاص، فقد نص على ضوابط محددة تسهم في تحديد أجرك وراتبك ليس على أساس المحسوبية
يتضمن قانون العمل رقم 12 لسنة 2003، باب خاص عن "تشغيل الأطفال"، يحدد ضوابط ومحظورات والتزامات يجب مراعاتها فى عمالة الأطفال، وهي كالتالي:
موسم الحج يتساءل أغلب الموظفين الذين على حقهم في الحصول على إجازة من عملهم لأداء فريضة الحج، وفى هذا الإطار أوضح قانون العمل حقوق العامل في الحصول على إجازة لأداء فريضة الحج..
وضعت المادة 36 من قانون العمل الصادر برقم 12 لسنة 2003، آليات محددة بموجبها يتم تحديد الأجور وشروط تقاضيها..
قال محمد كامل رئيس نقابة العاملين بالنقل العام، رئيس اتحاد نقابات عمال الجيزة، إن إرادة الدولة نحو اتخاذ خطوات جادة لإصلاح وهيكلة وتطوير مرفق النقل العام جعله شعلة إنتاج لا تهدأ على مدار اليوم..
عاقب قانون العمل بالحبس والغرامة كل من يحصل على أموال مقابل إلحاق عامل بالعمل
وجه الرئيس عبد الفتاح السيسي، وزير العمل حسن شحاتة، بسرعة الانتهاء من مناقشة مشروع قانون العمل في المجلس الأعلى للحوار الاجتماعى